서울대학교병원에서 2017년 하반기 블라인드 신입 직원채용을 진행합니다. 지원접수기간은 2017년11월1일 부터, 2017년11월8일까지 입니다. 사무직 기술직 인재상은 책임감, 추진력, 소통과 균형감각을 가지고 있는 사람입니다. 기한엄수와 정확하고 철저한 첨부처리는 책임감을 갖춘 인재를, 전략 기확과 실행은 추진력을 갖춘 인재를, 그리고 다양한 업무를 통해 얻어진 경험으로 이끌어내는 의사소통과 화합은 균형감각을 갖춘 인재를 의미합니다.
지원서 작성은
https://recruit.snuh.org/joining/recruit/view.do?notice_type=E&recruit_id=17027
에서 진행가능합니다.
채용 및 응시자격
◼ 공고일 기준 정년퇴직 기준연령(만60세)에 도달한 자는 지원할 수 없음
◼ 남자는 병역필 또는 면제자에 한함
◼ 기졸업자 또는 2018년 2월 졸업 예정자에 한함
◼ 면허(자격)을 요하는 분야는 차년도 국가고시에 불합격하면 합격이 취소됨
◼ 임용대기 중 필요 시 한시적으로 촉탁직 또는 단시간근로자로 근무 가능하여야 함
※ 본 채용은 블라인드 공개채용으로 자기소개서 등에 본인의 출신지역, 가족관계, 출신학교 등을 직·간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용을 기재하는 경우에는 불합격 처리되오니, 유의하시기 바랍니다.
※ 첨부파일의 채용분야 직무소개서, 입사지원서 작성요령 및 주의사항을 반드시 확인 후 입사지원서를 작성하시기 바랍니다.
2. 전형방법
가. 1차전형 : 서류전형
나. 2차전형 : 필기시험
다. 3차전형 : 실무면접 및 인성검사
라. 4차전형 : 최종면접
마. 5차전형 : 신체검사
※ 각 전형 합격 시 차기 차수 전형 기회 부여
3. 전형일정 및 제출서류
가. 전형일정
① 원서접수(온라인 접수)
☞ 2017년 11월 1일(수) ∼ 2017년 11월 8일(수) 18:00
※ 마지막 날은 지원자가 많아 접속이 어려울 수 있으니, 사전접수 해주시기 바랍니다.
② 1차 서류전형 합격자 및 2차 필기시험 대상자 발표
☞ 2017년 11월 14일(화) 18:00 병원 홈페이지
③ 2차 필기시험
☞ 2017년 11월 19일(일) 10:30
④ 2차 필기시험 합격자 발표 및 3차 실무면접 대상자 발표
☞ 2017년 11월 23일(목) 18:00 병원 홈페이지
⑤ 3차 실무면접및 인성검사
☞ 2차 전형 합격자 발표 시 공고 : 2017년 12월 1일(금) 예정
⑥ 3차 실무면접 합격자 발표 : 2017년 12월 7일(목) 18:00 병원 홈페이지
⑦ 4차 최종면접 : 2017년 12월 11일(월) ∼ 12월 12일(화) 예정
※ 상기 일정은 진행과정에 따라 변경될 수 있으며, 최종 확정된 일정은 각 전형 합격자 발표 공고문을 반드시 확인할 것
나. 서류제출 안내
① 국내시행 공인영어능력성적표 사본 1부
☞ 약무, 사무, 기술, 보건직 지원자의 경우 2015. 12. 1. 이후 취득한 국내시행 공인영어능력성적표(TOEIC, TEPS) 반드시 제출.(지원서 작성 시 필수입력사항) 운영기능직 지원자의 경우 제출 시 가점부여
② 학부 및 최종학교 졸업증명서 또는 졸업예정증명서(재학증명서) 1부
③ 학부 및 최종학교 전학년 성적증명서 1부
☞ 편입자는 편입 전 학교 포함
☞ 운영기능직 지원자는 고등학교 생활기록부와 성적증명서 각 1부
④ 병적사항이 기재된 주민등록초본(남자에 한함) 1부
⑤ 외부 직업교육 수료증(해당자에 한함) 1부
⑥ 면허증 및 자격증 사본(해당자에 한함) 1부
⑦ 경력증명서(해당자에 한함) 1부
⑧ 취업보호대상자 및 장애인 증명서(해당자에 한함) 1부
※ 서류는 2차 전형 합격자에 한해 추후 제출하며(제출방법 등 2차 전형 합격자 발표 시 공고), 인터넷 입력사항이 제출서류와 다를 시에는 합격이 취소됨
※ 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거 제출한 서류는 채용여부 확정일로부터 14일 간 반환 청구할 수 있음
※ 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 등 제출서류는 입사지원서에 입력한 학교교육사항의 이수 여부 확인 등을 위한 자료로만 활용되며, 학교명 등의 정보는 면접전형 및 기타 심사과정에 일체 반영되지 않음
4. 특 전
◼ 국가유공자예우등에 관한 법률 적용대상자, 등록 장애인은 법령이 정하는 바에 따라 우대함
◼ 등록 장애인 지원자는 서류전형 등에서 가점을 부여하며, 병원 기준에 의거 일정 인원 우선 선발될 수 있음
(단, 채용분야 직무수행에 지장이 없는 자에 한함)
5. 합격자 등록
◼ 최종합격자는 임용후보자로 등록하여야 하고 등록유효기간은 1년이며, 병원이 필요할 경우 1년에 한하여 연장될 수 있음
6. 기타사항
◼ 응시원서 기재사항이 사실과 다를 경우(허위기재, 증명서 미제출 등)에는 합격 또는 임용이 취소됨
◼ 국가공무원법 제33조와 본원 인사규정의 결격사유에 해당하는 경우 합격 또는 임용이 취소됨
◼ 우리병원에서 수탁 운영하는 의료기관에서도 근무할 수 있음
◼ 동종 직무를 수행하는 다른 부서에서도 근무할 수 있음
◼ 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
◼ 기타 자세한 사항은 인사팀(02-2072-3211, 2715)으로 문의바람
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